{"id":5095,"date":"2018-12-24T12:08:08","date_gmt":"2018-12-24T11:08:08","guid":{"rendered":"http2:\/\/www.codeal.eu\/web\/?page_id=5095"},"modified":"2023-02-04T17:37:27","modified_gmt":"2023-02-04T16:37:27","slug":"elementor-5095","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.codeal.eu\/web\/elementor-5095\/","title":{"rendered":"ORGANO DI AMMINISTRAZIONE"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"5095\" class=\"elementor elementor-5095 elementor-bc-flex-widget\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-92120eb elementor-section-stretched elementor-section-content-middle elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default default-style\" data-id=\"92120eb\" data-element_type=\"section\" data-settings=\"{&quot;stretch_section&quot;:&quot;section-stretched&quot;,&quot;rt_color_sets&quot;:&quot;default-style&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-a6fd29b\" data-id=\"a6fd29b\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-be6079a elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"be6079a\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">ORGANO DI AMMINISTRAZIONE<\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-4cb677f8 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default default-style\" data-id=\"4cb677f8\" data-element_type=\"section\" data-settings=\"{&quot;rt_color_sets&quot;:&quot;default-style&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-48277ae9\" data-id=\"48277ae9\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-1b927292 elementor-widget-divider--view-line elementor-widget elementor-widget-divider\" data-id=\"1b927292\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"divider.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-divider\">\n\t\t\t<span class=\"elementor-divider-separator\">\n\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-7ba12047 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default default-style\" data-id=\"7ba12047\" data-element_type=\"section\" data-settings=\"{&quot;rt_color_sets&quot;:&quot;default-style&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-66 elementor-top-column elementor-element elementor-element-7689b97a\" data-id=\"7689b97a\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-335895f2 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"335895f2\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<p>Lo Statuto della cooperativa \u00e8 il documento che rivela la governance di <strong>CoDeAl<\/strong> e la distribuzione\u00a0delle competenze. Descrive in particolare chi rappresenta la propriet\u00e0 della societ\u00e0 nei confronti della\u00a0comunit\u00e0 esterna e con che modalit\u00e0 i soci partecipano alla sua gestione.<\/p><p>In\u00a0Codeal\u00a0propriet\u00e0 \u00e8 dei soci, che si riuniscono nell\u2019Assemblea Ordinaria e nominano il\u00a0Consiglio d\u2019Amministrazione e il Collegio Sindacale. \u00c8 una struttura che si pu\u00f2 definire\u00a0\u201ctradizionale\u201d, il cui organo principale e sovrano \u00e8 l\u2019Assemblea.<\/p><p><strong>Il Consiglio di Amministrazione<\/strong><\/p><p>Un numero che va da tre a quindici consiglieri, nominati dall\u2019Assemblea dei Soci, compone l\u2019organo\u00a0direzionale della cooperativa. Al C.d.A. spetta la gestione della societ\u00e0: la redazione dei bilanci\u00a0consuntivi, l\u2019approvazione del budget, l\u2019attuazione delle delibere di Assemblea, il disegno dei piani di\u00a0sviluppo strategico, l\u2019adempimento degli atti di ordinaria e straordinaria amministrazione.<\/p><p>-Cesare Raffele Renato Marques \u2013\u00a0<strong>Presidente<\/strong><\/p><p>-Giancarlo Anghinolfi \u2013\u00a0<strong>Vice Presidente<\/strong><\/p><p>-Roberto Trapasso\u00a0\u2013\u00a0<strong>Vice Presidente<\/strong><\/p><p>-Michel Luboz \u2013 <strong>Consigliere Delegato<\/strong><\/p><div><div><p>-Antonio Borgo &#8211; <strong>Consigliere<\/strong><\/p><p><strong>Il Presidente<\/strong><\/p><p>Insieme ai suoi vice, il Presidente \u00e8 nominato dal Consiglio di Amministrazione e rappresenta la\u00a0propriet\u00e0 della Societ\u00e0 di fronte a terzi. \u00c8 il riferimento ultimo per la gestione della cooperativa e cura\u00a0l\u2019esecuzione delle delibere del Consiglio.\u00a0<\/p><p>-Cesare Raffele Renato Marques \u2013\u00a0<strong>Presidente<\/strong><\/p><p>-Giancarlo Anghinolfi \u2013\u00a0<strong>Vice Presidente<\/strong><\/p><\/div><div><p>-Roberto Trapasso\u00a0\u2013\u00a0<strong>Vice Presidente<\/strong><\/p><p><strong>Il Collegio Sindacale<\/strong><\/p><p>La garanzia del rispetto delle leggi e dello Statuto \u00e8 data da quest\u2019organo elettivo, formato da membri\u00a0designati dall\u2019Assemblea. I Sindaci del Collegio controllano l\u2019assetto organizzativo, contabile,\u00a0amministrativo della societ\u00e0 e possono impugnare le difformit\u00e0 davanti al Tribunale.<\/p><p>Il Collegio controlla annualmente il Bilancio, il cui Consuntivo viene poi sottoposto a certificazione\u00a0presso una societ\u00e0 esterna (Hermes spa).<\/p><p>-Capelli Massimo \u2013\u00a0<strong>President<\/strong>e<\/p><p>-Campanini Mattia, Piero Radin \u2013\u00a0<strong>Sindaci Revisori<\/strong><\/p><p><strong>Organismo di Vigilanza<\/strong><\/p><p>Previsto dal D.lgs. 231\/2001, l\u2019O.d.V. deve controllare e aggiornare il Modello di Organizzazione e\u00a0Gestione della cooperativa. Vigila anche sul rispetto e l\u2019applicazione del Codice Etico.<br \/>L\u2019Organismo di Vigilanza \u00e8 nominato dal Consiglio d\u2019Amministrazione.<\/p><p>Mazzoni Luciano \u2013\u00a0<strong>Presidente<\/strong><\/p><p>Previsto dal D.lgs. 231\/2001, l\u2019O.d.V. deve controllare e aggiornare il Modello di Organizzazione e\u00a0Gestione della cooperativa. Vigila anche sul rispetto e l\u2019applicazione del Codice Etico.<br \/>L\u2019Organismo di Vigilanza \u00e8 nominato dal Consiglio d\u2019Amministrazione.<\/p><p>-Tommaso Tinti \u2013\u00a0<strong>Presidente<\/strong><\/p><\/div><\/div>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-9a0fcf9 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"9a0fcf9\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Segnalazioni<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-19cf8ee elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"19cf8ee\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<p>Il \u201cwhistleblowing\u201d \u00e8 previsto dalla normativa (legge 179\/2017) per tutelare la riservatezza dei Whistleblower (segnalante) nonch\u00e9 per prevenire eventuali azioni ritorsive da parte del datore di lavoro contro il dipendente che ha effettuato una segnalazione. Attraverso la presente piattaforma \u00e8 fornita, principalmente ai dipendenti aziendali ma anche ai fornitori, collaboratori interni ed esterni, utenti e ad altri soggetti la possibilit\u00e0 di effettuare segnalazione di condotte illecite o irregolarit\u00e0 mediante un percorso guidato on-line che assiste passo per passo il segnalante.<\/p>\n<p>Le segnalazioni o le denunce possono riguardare:<\/p>\n\n<ul>\n \t<li>violazioni del Modello ex D.lgs. 231\/2001 o del Codice Etico;<\/li>\n \t<li>episodi di corruzione, truffa o frode o altre condotte penalmente rilevanti;<\/li>\n \t<li>comportamenti che possono cagionare un danno economico o all\u2019immagine della Societ\u00e0.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Cliccando sul link si accede ad una piattaforma informatica autonoma ed indipendente.<\/p>\n<p><a style=\"color: #727272;\" href=\"https:\/\/bit.ly\/39vwFHI\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><span style=\"font-weight: bold;\"><u>Clicca qui<\/u><\/span><\/a><\/p>\n<p>La piattaforma permette al segnalatore (whistleblower) di inoltrare la comunicazione con la garanzia che la propria identit\u00e0 sar\u00e0 mantenuta riservata al ricevente (O.d.V.), protetta da un identificativo anonimizzatore (Key Code) in tutte le successive interazioni.\nA corredo della comunicazione il segnalatore compiler\u00e0 un questionario e potr\u00e0 allegare se lo ritiene eventuali file e documenti a supporto.\nAl termine del processo verr\u00e0 rilasciato al segnalante un codice (Key Code) mediante il quale potr\u00e0 successivamente accedere alla piattaforma per monitorare la presa in carico e l\u2019evoluzione della procedura e se necessario interagire ulteriormente con l\u2019OdV.\nLa piattaforma prevede inoltre l\u2019opzione per segnalare in modo completamente anonimo, essendo facoltativa la compilazione dei dati personali.\nLe segnalazioni sono ricevute unicamente dall\u2019Organismo di Vigilanza a ci\u00f2 deputato che si impegna a gestirle in modo confidenziale e a non rivelare l\u2019identit\u00e0 del segnalante senza il suo preventivo consenso in ogni singola fase della procedura.<\/p>\n<p><span style=\"font-weight: bold;\">POLICY WHISTLEBLOWING<\/span><\/p>\n<p><\/p>\n<p>Cliccando su prosegui, il segnalante dichiara di aver preso visione e di accettare i contenuti delle Policy di utilizzo e gestione dello strumento di Whistleblowing messo a disposizione dalla societ\u00e0 (il documento\u00a0<a style=\"color: #727272;\" href=\"http:\/\/www.proges.it\/chi-siamo\/organismo-vigilanza\/default.aspx#:~:text=il%20documento%20%E2%80%9CPolicy%20Whistleblowing%E2%80%9D%20%C3%A8%20scaricabile%20da%20questa%20stessa%20pagina%20internet%20in%20formato%20PDF\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\u201c<u>Policy Whistleblowing\u201d \u00e8 scaricabile da questa stessa pagina internet in formato PDF<\/u><\/a>).<\/p>\n<p style=\"line-height: 25px; font-family: Roboto; font-size: 15px; color: #767676; overflow-wrap: break-word; padding: 0px; width: 600px;\"><a style=\"color: #727272;\" href=\"http:\/\/www.proges.it\/chi-siamo\/organismo-vigilanza\/default.aspx#:~:text=CLICCA%20SU%C2%A0-,PROSEGUI%C2%A0,-Continua%2C%20in%20ogni\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><u><span style=\"font-weight: bold;\">CLICCA SU PROSEGUI\u00a0<\/span><\/u><\/a><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-33 elementor-top-column elementor-element elementor-element-14d0a511\" data-id=\"14d0a511\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-dbc01c4 elementor-widget elementor-widget-wp-widget-nav_menu\" data-id=\"dbc01c4\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"wp-widget-nav_menu.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<div class=\"menu-codeal-container\"><ul id=\"menu-codeal\" class=\"menu\"><li id=\"menu-item-5135\" class=\"menu-item menu-item-type-post_type menu-item-object-page menu-item-5135\"><a href=\"https:\/\/www.codeal.eu\/web\/codeal-soc-coop\/\">CODEAL<\/a><\/li>\n<li id=\"menu-item-5106\" class=\"menu-item menu-item-type-post_type menu-item-object-page menu-item-5106\"><a href=\"https:\/\/www.codeal.eu\/web\/elementor-5095\/\">ORGANO DI AMMINISTRAZIONE<\/a><\/li>\n<li id=\"menu-item-5107\" class=\"menu-item menu-item-type-post_type menu-item-object-page menu-item-5107\"><a href=\"https:\/\/www.codeal.eu\/web\/elementor-5085\/\">CERTIFICAZIONI<\/a><\/li>\n<li id=\"menu-item-5109\" class=\"menu-item menu-item-type-post_type menu-item-object-page menu-item-5109\"><a href=\"https:\/\/www.codeal.eu\/web\/contatti\/\">CONTATTI<\/a><\/li>\n<\/ul><\/div>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>ORGANO DI AMMINISTRAZIONE Lo Statuto della cooperativa \u00e8 il documento che rivela la governance di CoDeAl e la distribuzione&nbsp;delle competenze. 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